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Asesorías y Despachos

14

MAY 2019

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Guía sobre cómo realizar el Registro Horario de Jornada

Publicado por: ALTAI Soft | Categorias: Asesorías y Despachos, Laboral


A la entrada en vigor de la norma sobre el Registro de Jornada, recogida en el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, el Ministerio de Trabajo ha publicado una guía son el fin de facilitar la aplicación práctica de la norma. 

El documento da respuesta a las variadas consultas que se han recibido en la Dirección General de Trabajo en materia de registro de jornada desde la publicación de la normativa.  



27

MAR 2019

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ALTAI, más cerca de los profesionales de la gestión laboral

Publicado por: ALTAI Soft | Categorias: Asesorías y Despachos, Gestión Fiscal, Laboral


ALTAI Soft ha firmado un acuerdo de colaboración con la Asociación Nacional de Laboralistas (ASNALA) para llevar a cabo una serie de acciones conjuntas que favorecerán a los profesionales de la gestión laboral.

Esta colaboración, se ratificó el pasado lunes 25 de marzo, con la firma de la presidenta de ASNALA, Ana Gómez, y el director general de ALTAI, Manuel Íñigo.

Así, en los próximos meses ambas entidades celebrarán encuentros formativos centrados en materias laborales y en la transformación digital, dirigidos a los socios de ASNALA y de los que también se beneficiarán los usuarios de aplicaciones ALTAI.

ASNALA es una asociación sin ánimo de lucro cuya actividad principal es la de fomentar la especialización en la disciplina laboral. La sinergia responde a la perfecta combinación con ALTAI, ya que aporta el desarrollo tecnológico innovador en cada una de sus aplicaciones, siendo la más moderna el actual programa iEvolution Laboral.




8

MAR 2019

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El Registro diario de la jornada obligatorio desde el 12 de mayo

Publicado por: ALTAI Soft | Categorias: Asesorías y Despachos, Contabilidad y Finanzas, Laboral


Así lo ha anunciado el Gobierno en Consejo de Ministros al aprobar mediante un Real Decreto Ley medidas para combatir  la precariedad laboral. La número 11 hace referencia  a la jornada de trabajo y la norma obliga a las empresas a garantizar ‘el registro diario de la jornada, que deberá incluir el horario concreto de la entrada y la salida de cada trabajador’.

Negociación Colectiva

Se añade un nuevo punto al Estatuto de los Trabajadores, el noveno, donde a pesar de que figure la obligación del registro, la puesta en marcha se hará mediante negociación colectiva con representantes de trabajadores o con los empresarios para fijar cómo se hace.

Custodia de registros

Los registros horarios deben guardarse durante cuatro años y estar a disposición de los trabajadores, sindicatos, de la Inspección de Trabajo y de la Seguridad Social.

Multas

En caso de incumplimiento de la nueva norma de registro de la jornada, las empresas se enfrentan a una infracción grave que acarreará multas de entre 626 y 6.250 euros.

Aplicación

La aplicación será a los dos meses de la publicación del texto en el Boletín Oficial del Estado.

Exposición de Motivos

El Gobierno declara la justificación de la implantación del registro como medida para combatir la precariedad laboral, basándose en estadísticas de Población Activa donde queda de manifiesto el incumplimiento de horas realizadas, en exceso, pactadas en contrato, y el elevado número de horas extraordinarias no cobradas ni cotizadas a la seguridad social.


Consulta en el siguiente documento la Disposición 3481 del BOE Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo:



21

ENE 2019

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Calendario Laboral 2019

Publicado por: ALTAI Soft | Categorias: Asesorías y Despachos, Contabilidad y Finanzas

Así es el calendario laboral de 2019: ocho festivos se celebran de forma conjunta en toda España.

Junto a estos ‘no sustituibles’, cada comunidad ha dado ya el visto bueno a sus respectivos calendarios de festivos autonómicos, siendo cuatro de ellos de su competencia.

A continuación, facilitamos los Calendarios Laborales 2019 de cada región:


Además, puede consultar los festivos de cada localidad con esta aplicación gratuita, cortesía de Iberley




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